Sozialversicherungswerte und -beiträge für 2015 - Echte und freie Dienstverhältnisse (ASVG)
| Höchstbeitragsgrundlage in € | jährlich | monatlich | täglich |
| laufende Bezüge | --- | 4.650,00 | 155,00 |
| Sonderzahlungen 1) | 9.300,00 | --- | --- |
| Freie Dienstnehmer ohne Sonderzahlungen | --- | 5.425,00 | --- |
| Geringfügigkeitsgrenze | --- | 405,98 | 31,17 |
| Beitragssätze je Beitragsgruppe | gesamt | Dienstgeber-Anteil | Dienstnehmer-Anteil |
| Arbeiter | |||
| Unfallversicherung | 1,30 % | 1,30 %3) | --- |
| Krankenversicherung | 7,65 % | 3,70 % | 3,95 % |
| Pensionsversicherung | 22,80 % | 12,55 % | 10,25 % |
| Sonstige (AV, KU, WF, IE) | 7,95 % | 3,95 % | 4,00 % 2) |
| Gesamt | 39,70 % | 21,50 % | 18,20 % |
| BV-Beitrag(ohne Höchstbeitragsgrundlage) | 1,53 % | 1,53 % | --- |
| Angestellte | |||
| Unfallversicherung | 1,30 % | 1,30 %3) | --- |
| Krankenversicherung | 7,65 % | 3,83 % | 3,82 % |
| Pensionsversicherung | 22,80 % | 12,55 % | 10,25 % |
| Sonstige (AV, KU, WF, IE) | 7,95 % | 3,95 % | 4,00 % 2) |
| Gesamt | 39,70 % | 21,63 % | 18,07 % |
| BV-Beitrag (ohne Höchstbeitragsgrundlage) | 1,53 % | 1,53 % | --- |
| Freie Dienstnehmer | |||
| Unfallversicherung | 1,30 % | 1,30 %3) | --- |
| Krankenversicherung | 7,65 % | 3,78 % | 3,87 % |
| Pensionsversicherung | 22,80 % | 12,55 % | 10,25 % |
| Sonstige (AV, KU, WF, IE) | 6,95 % | 3,45 % | 3,50 % 2) |
| Gesamt | 38,70 % | 21,08 % | 17,62 % |
| BV-Beitrag(ohne Höchstbeitragsgrundlage) | 1,53 % | 1,53 % | --- |
| Auflösungsabgabe | |||
| Bei DG-Kündigung/einvernehmlicher Auflösung | --- | € 118,00 | ---- |
| Pensionisten | |||
| Krankenversicherung = gesamt | 5,10 % | - | 5,10 % |
1) Für Sonderzahlungen verringern sich die Beitragssätze bei Arbeitern und Angestellten um 1 % (DN-Anteil) bzw 0,5 % (DG-Anteil), bei freien Dienstnehmern nur der DN-Anteil um 0,5 %.
2) Der 3 %ige Arbeitslosenversicherungsbeitrag (AV) beträgt für Dienstnehmer mit einem Monatsbezug bis € 1.280 Null, über € 1.280 bis € 1.396: 1 % und über € 1.396 bis € 1.571: 2 %.
3) entfällt bei über 60-jährigen Beschäftigten
| Geringfügig Beschäftigte | bei Überschreiten der 1,5-fachen Geringfügig- keitsgrenze 4) | bei Überschreiten der Geringfügigkeitsgrenze aus mehreren Dienst- verhältnissen 5) | |
| Arbeiter | 17,70 % | 14,20 % | |
| Angestellte | 17,70 % | 13,65 % | |
| Freie Dienstnehmer | 17,70 % | 14,20 % | |
| BV-Beitrag („Abfertigung neu“) | 1,53 % | --- | |
| Selbstversicherung (Opting In) | € 57,30 monatlich | ||
| Geringfügig Beschäftigte | bei Überschreiten der 1,5-fachen Geringfügig- keitsgrenze 4) | bei Überschreiten der Geringfügigkeitsgrenze aus mehreren Dienst- verhältnissen 5) | |
| Arbeiter | 17,70 % | 14,20 % | |
| Angestellte | 17,70 % | 13,65 % | |
| Freie Dienstnehmer | 17,70 % | 14,20 % | |
| BV-Beitrag („Abfertigung neu“) | 1,53 % | --- | |
| Selbstversicherung (Opting In) | € 57,30 monatlich | ||
4) UV 1,3 % (entfällt bei über 60-jährigen geringfügig Beschäftigten) zuzüglich pauschale Dienstgeberabgabe 16,4 % (1,5-fache Geringfügigkeitsgrenze € 608,97)
5) zuzüglich 0,5 % Arbeiterkammerumlage
| daher Höchstbeiträge (ohne BV-Beitrag) in EUR | jährlich | monatlich |
| Arbeiter/Angestellte (inklusive Sonderzahlungen) | 25.705,20 | 1.846,05 |
| Freie Dienstnehmer (ohne Sonderzahlungen) | 25.193,76 | 2.099,48 |
Quelle: ÖGWT
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